Supervisionsausbildung

Sie wollen:

Menschen in ihren beruflichen Konflikten kompetent beraten
schwierige institutionelle Prozesse professionell begleiten und ihre Gestaltung kritisch reflektieren
persönliche Probleme, zwischenmenschliche Konflikte und institutionelle Hintergründe diagnostizieren
die eigene Persönlichkeit weiter entwickeln und eigene und fremde Reaktionen und Motive auf dem Hintergrund biografischer Erfahrungen besser verstehen
an Ihrer augenblicklichen Lebens- und Arbeitssituation etwas verändern, neue Perspektiven entwickeln
sich beruflich weiter entwickeln, Kompetenzen ausbauen und im Kontext beruflicher Karriereplanung nutzen
ein zweites Standbein aufbauen und so die Abhängigkeit in der eigenen Organisation verringern
sich selbstständig machen, eine eigene Praxis aufbauen
das facettenreiche Zusammenspiel persönlicher, gruppendynamischer und institutioneller Faktoren als Grundlage beruflichen Handelns verstehen und bewusster gestalten.

eine Supervisionsausbildung, die auf eine professionelle, werte- und theoriegeleitete Beratung von Menschen und Institutionen vorbereitet
Psychoanalyse, Gruppendynamik und Organisationssoziologie in Theorie und Praxis
einen berufsrollenzentrierten Selbsterfahrungsprozess, der die Reflexion eigener Wahrnehmungs-, Einstellungs- und Verhaltensmuster auf dem Hintergrund der individuellen Lebensgeschichte ermöglicht
ein gruppendynamisches Konzept, das Sie in die Lage versetzt, eigene Erfahrungen in der Kursgruppe für das Verstehen von Gruppen und Teams zu nutzen
Gelegenheit, sich mit gesellschaftlichen Entwicklungen und ihren Auswirkungen auf Organisationen und das Verständnis von Arbeit auseinander zu setzen
einen Gewinn an persönlicher, theoretischer und methodischer Kompetenz
die Entwicklung der Fähigkeit, Aufträge zu akquirieren, in Augenhöhe zu verhandeln und nach erfolgter Auftragsklärung ein angemessenes Beratungssetting zu entwickeln
die Möglichkeit, die neu erworbenen Kompetenzen als freiberuflicher Berater, freiberufliche Beraterin und/oder als Qualifizierung der beruflichen Fähigkeiten zu nutzen
die Entwicklung einer supervisorischen Haltung, die Sicherheit gibt und die Auseinandersetzungen mit fremden, schwierigen, konflikthaften Situationen erleichtert.